强化技能培训 规范基本操作

2020年3月下旬起，JDB电子官方网站第十六届护理“小教员”培训正式拉开了帷幕，由于新冠疫情的影响，在护理部的安排下，今年的培训转为“线上”模式。肿瘤外科二病区积极响应，在科室实行“自学+分批次演示+一对一考核”培训模式，并在院级项目基础上添加了我科常见的留置胃管、输液港的维护等护理技术操作，严格落实培训与考核，确保达到“人人学会、人人掌握、人人熟练”。

模拟急救演练 提升综合能力

为了更好的将各项护理技术操作融会贯通，并提升全员对危重患者的抢救及突发事件的应急处置能力和综合素质，科室于4月16日开展了案例分析+急救演练，将全科护理人员分为多个小组，护士长分配案例，各小组根据案例进行分析，并开展急救演练。重点考核内容包括：案例分析能力、护理操作流程、成员配合、急救措施的落实等等，演练结束后护士长针对演练过程各个环节进行分析总结，指出演练的不足，并提出切实有效的改进建议。

“英雄” 座谈分享，提高思想认识

2020年是不平凡的一年，广大护理人员在疫情阻击战的最前线冲锋陷阵，用血肉之躯筑起护佑生命的钢铁长城，让护理精神在抗疫一线熠熠闪光。为进一步激发我科护士的主观能动性，提升护士的职业认同感和价值感，5月13日，科室特别邀请我院援鄂“抗疫英雄”——重症医学科刘阳主管护师为全体护理人员分享抗疫感悟及个人职业的心路历程，座谈会上，大家被一个个抗疫故事所感动，我们看到医护人员的努力与拼搏，听到抗疫战场的加油呐喊，感受到所有人对生命的尊重与敬畏，更是被所有英雄们没有条件创造条件迎难而上的精神而深深的触动。刘阳还为我们分享了她在就职期间的心路历程，她提到，“在医疗护理事业不断发展的今天，我们护理人员一定要不断的提升自己，充实自己，不执念过往，不畏惧将来，才能够不断的成长，成为社会真正需要的护理人才。”

习近平总书记近日在重要讲话中强调“护理工作是卫生健康事业的重要组成部分。各级党委和政府要关心爱护广大护士，把加强护士队伍建设作为卫生事业发展重要的基础工作来抓......”护士的培训是科室发展的原动力，只有将每一位护士培养成能力更高的护士，才能在护士自我实现的同时实现科室乃至医院的进步，为了打造更专业的肿瘤护理队伍，肿瘤外科二病区一直在努力。